Wir sind eine renommierte Reederei, spezialisiert auf den maritimen Transport von Break Bulk und Projektladungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit mit Expertise in maritimer Logistik und Frachtmanagement. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Verwaltung und Optimierung von Post-Fixture-Aktivitäten im Bereich Massengutverträge. Sie erwartet eine spannende Aufgabe in einem dynamischen, internationalen Arbeitsumfeld, das höchsten Wert auf Servicequalität und Effizienz legt. Mit Ihrer Leidenschaft für die Schifffahrt und Ihrem Talent, operative Herausforderungen erfolgreich zu meistern, tragen Sie maßgeblich zur Zukunft unseres Unternehmens bei. Werden Sie Teil einer erfolgreichen Reederei, die Innovation und Exzellenz in der maritimen Logistik vorantreibt.
Hauptverantwortlichkeiten:
Vertragsausführung und Überwachung: Sicherstellung der erfolgreichen Abwicklung aller Massengutverträge nach Fixierung, einschließlich Überwachung des Reiseverlaufs, der Schiffspläne sowie der Lade-/Löschaktivitäten.
Koordination mit Interessensgruppen: Als primärer Ansprechpartner zwischen Kunden, Betriebsteams, Hafenagenten und Schiffsbetreibern fungieren, um den Frachttransport zu koordinieren und operative Probleme zu lösen.
Dokumentation und Compliance: Verwaltung und Prüfung aller erforderlichen Dokumente für jede Sendung, um die Einhaltung internationaler Schifffahrtsvorschriften und interner Richtlinien zu gewährleisten.
Schadensabwicklung: Bearbeitung von Ansprüchen im Zusammenhang mit Frachtoperationen gemäß den Unternehmensrichtlinien.
Leistungsverfolgung: Überwachung und Analyse von Schiffs- und Reisekennzahlen, Analyse der Rentabilität von Reisen und Erstellung detaillierter Nachreiseberichte zur Unterstützung von Verbesserungsinitiativen.
Lösung operativer Probleme: Schnelle Identifizierung und Behebung von operativen Problemen, die während der Reise auftreten können, wie Verzögerungen, Hafenprobleme oder Frachtdiskrepanzen, um Auswirkungen auf den Service und die Kosten zu minimieren.
Kundenkommunikation und -service: Regelmäßige Kommunikation mit Kunden, um über den Status der Ladung zu informieren, Anfragen zu beantworten und hohe Kundenzufriedenheit während des gesamten Prozesses nach Fixierung sicherzustellen.
Prozessoptimierung: Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung von Abläufen nach Fixierung, einschließlich Workflow-Optimierung und verbesserter Datenverwaltung, um Effizienz und Servicequalität zu steigern.
Qualifikationen und Fähigkeiten:
Erfahrung: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung in der Schifffahrtsbranche, vorzugsweise im Bereich Projektladung.
Engagement: Starkes Engagement für die beschriebenen Aufgaben und die Bereitschaft, sich vollständig der Rolle zu widmen.
Fachkenntnisse: Fundiertes Verständnis von maritimen Abläufen, insbesondere im Bereich Massengutlogistik.
Kommunikationsfähigkeit: Hervorragende Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten.
Regelwerk: Kenntnisse internationaler Schifffahrtsvorschriften und maritimer Dokumentation.
Problemlösungskompetenz: Fähigkeit, proaktiv auf operative Herausforderungen zu reagieren.
Vertragserfahrung: Erfahrung in der Vertragsabwicklung im maritimen oder logistischen Umfeld.
Anforderungen:
Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung in der Schifffahrts- und/oder Logistikbranche, vorzugsweise im Bereich Projektladung.
Hervorragende Verhandlungsfähigkeiten und eine kundenorientierte Denkweise.
Tiefgehende Kenntnisse des maritimen Marktes, der Logistik und des internationalen Transports.
Fortgeschrittene Kenntnisse in Spanisch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Fähigkeit, selbstständig und unter Druck zu arbeiten.
Bereitschaft, je nach geschäftlichen Anforderungen zu reisen.
Wir bieten:
Unbefristeten Vollzeitvertrag.
Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Anreizen.
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung im Unternehmen.
Ein dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld.
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, inklusive Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an unseren Recruiting-Experten Christian Nebel unter cn@wcl.de.
Herr Nebel wird sich zeitnah mit Ihnen in Verbindung setzen, um die nächsten Schritte zu besprechen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!